01
Settori
Metalmeccanica, gomma-plastica, arredo, automotive, prototipazione, veicoli speciali, laboratori, produzione industriale.
Riservatezza
Le referenze non sono una vetrina. Sono un atto di fiducia.
Nel temporary management molti imprenditori preferiscono non rendere pubblico l’intervento. Per questo le referenze nominative vengono trattate con attenzione e condivise solo quando è corretto farlo.
02
Tipi di intervento
Riorganizzazione operations, produzione, logistica, controllo di gestione, sistemi ERP/MES/WMS, sviluppo commerciale, crisi.
03
Referenze
Quando serve, e con le autorizzazioni necessarie, il confronto con referenze reali viene gestito dopo il primo colloquio riservato.
Perché non pubblichiamo tutto
Il silenzio, in questo mestiere, spesso è professionalità.
Un’azienda che chiama un temporary manager può trovarsi in passaggio generazionale, crisi, vuoto manageriale, marginalità sotto pressione o riorganizzazione delicata. Esporre nomi e dettagli senza necessità può danneggiare il cliente.
Meglio pochi elementi verificabili nel momento corretto che una vetrina piena di nomi usati male.
Confronto diretto
Vuole chiedere referenze pertinenti?
Prima serve capire quale tipo di mandato sta valutando. Le referenze generiche servono poco; quelle comparabili servono molto.